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有民眾透過網路社群爆料,宜蘭縣礁溪某家飯店,要求員工簽立若是不滿1年離職、就必須要賠償1個月薪資的不合理條款;業者解釋,目前飯店仍在籌備階段,發給員工的契約仍在審閱期,並無與員工簽約。縣府勞工處則派員瞭解,並要求飯店在3天內重新修訂勞動契約。
吳姓民眾爆料表示,這家籌備中飯店,逼員工簽下合約,若工作不滿1年要賠償1個月薪水,另財務部門及業務部門員工一旦離職,不得在礁溪附近其他飯店工作,資方擺明了是在欺負勞方。業者代表許先生則解釋說,對於勞動契約內容,公司是採開放的態度,也虛心接受員工的意見,會逐步檢討修正,並沒有強迫員工簽約,目前也沒有人簽約。勞工處在獲知後積極介入協調,昨派出勞檢員前往這家飯店瞭解並說明法令規定,業者則回覆,有關最低服務年限尚在協商中,至於競業禁止條款則沒有列入合約,未來會依照勞工處的說明,在本月14日前完成合約 >預借現金利率 修正。(中國時報)
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